Dr. Holger Schmitz ist Gründer und Geschäftsführer der business elf® – Managementberatung und besitzt weitreichende Management- und Führungserfahrungen, insbesondere im Bereich der Unternehmenssteuerung sowie der Organisationsentwicklung wachsender Unternehmen. Er war zehn Jahre als Geschäftsführer im Inland und Ausland für mittelständische Unternehmen (Maschinen- und Anlagenbau) tätig und hat dabei die Unternehmensentwicklung von der „start-up-Phase“ mit zwei Mitarbeitern bis zu einem Umsatz von mehr als 200 Mio. Euro erfolgreich mitgestaltet. Hierdurch kennt er sowohl die notwendigen Entwicklungsschritte, die ein Wachstumsunternehmen und seine Führungskräfte für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung gehen sollten, als auch die lauernden Fallstricke, die es unbedingt zu vermeiden gilt. Auf der Basis dieser Expertise coacht er heute als zertifizierter PSI-Kompetenzberater und DISG-Trainer erfolgreich Unternehmer, Manager und Führungskräfte und berät zahlreiche Unternehmen hinsichtlich ihrer strategischen Ausrichtung.

Management Workshops mit Führungsexperte Dr. Holger Schmitz - Kopie

Management Workshops mit Führungsexperte Dr. Holger Schmitz

  Das Tagesgeschäft positiv gestalten Management Workshops zur nachhaltigen Leistungssteigerung   In Management Workshops arbeiten wir seitens der business elf® – Managementberatung sehr eng am Tagesgeschäft unserer Kunden. Wir stimmen uns dabei im Vorfeld der jeweiligen Veranstaltung detailliert mit unseren Kunden ab, so dass eine passgenaue Vorbereitung und Planung sowie effektive und zielorientierte Durchführung der…

Effektive Meetings und konsequente Besprechungskultur

Effektive Meetings – Konsequente Besprechungskultur

Besprechungen erfolgreich organisieren und Transaktionskosten vermeiden   Effektive Meetings mit konsequenter Besprechungskultur sind wohl der Wunsch fast aller Unternehmenslenker und Führungskräfte. Doch so groß dieser Wunsch, so anders sieht es oft in der Praxis mit der realen Besprechungskultur aus! Da mutieren Besprechungen immer wieder zum ineffektiven, gemeinsamen Rudel Kaffee trinken und rücken den eigentlichen Zweck…

Stärkung der Zusammenarbeit im Unternehmen

Stärkung der Zusammenarbeit im Unternehmen

Teamwork und Kooperation stärken Silodenken entschieden entgegen treten   Die Stärkung der Zusammenarbeit ist ein flächendeckend postuliertes Ziel in fast jedem Unternehmen. Das sehe ich einerseits durch die bei der business elf® – Managementberatung eintreffenden Anfragen und anderseits erfahre ich das immer wieder im Rahmen vieler Diskussionen mit Unternehmenslenkern und Führungskräften. Das Bild ist eindeutig:…

Keynote Speaker für Team Coaching und Team Entwicklung

Team Coaching: You’ll never WORK alone!

Zusammen stark im Unternehmen mit nachhaltigem Team Coaching   Team Coaching und Team Entwicklung mit der business elf® – Managementberatung, das bedeutet vor allem eines: You’ll never WORK alone! Der Leitgedanke bei unseren Kernthemen Leadership & Teamwork ist dabei ganz einfach: Teamwork funktioniert nicht ohne Leadership und Leadership funktioniert nicht ohne Teamwork! Zumindest, wenn das…

Diversity Keynote Speaker Dr. Holger Schmitz und Erik Meijer

Diversity Speaker bei der Führungskräftetagung von E.ON

Keynote YNWA überzeugt bei E.ON Führungskräftetagung mit Diversity Speaker Dr. Holger Schmitz und Erik Meijer   Als Diversity Speaker durften Dr. Holger Schmitz und Erik Meijer bei der diesjährigen E.ON Führungskräftetagung (e.kundenservice Netz, e.dialog, E.ON Metering, E.ON Digital Technology sowie innogy und Westnetz) dabei sein. Im schönen Kongresshotel Potsdam am Templiner See waren die beiden…

Gute Führung im Unternehmen braucht Kompetenz

Was braucht gute Führung? – Die Story vom harten Kern und der weichen Schale!

Gute Führung braucht Kompetenz Praxis-Tipps für mehr Wirksamkeit auf Augenhöhe!   Was braucht gute Führung? Diese Frage diskutieren wir immer wieder im Rahmen von Veranstaltungen und Events oder auch bei Kunden Meetings! Denn wohl jedes Unternehmen und seine Führungskräfte wissen um die Relevanz guter Führung und den daraus entstehenden positiven Folgewirkungen. Doch was macht gut…