Tag: 10. November 2019

Diversity Power – Die Stärken des Anderen nutzen!

von
Diversity Power im Unternehmen

Stärkenorientierte Führung im Mindset verankern! Mit Diversity Power zum Erfolg und die Stärken des Anderen nutzen! Was ist damit gemeint und was verbirgt sich hinter dem Titel dieses Beitrag? Vor allem: Welchen Nutzen können Unternehmen aus Diversity Power ziehen? Diese Fragen möchte ich im folgenden Beitrag angehen und aufzeigen, warum es sich lohnt, Diversity Power … Weiterlesen …

Teams der Zukunft: Heterogen STARK!

von
Teams der Zukunft erfolgreich gestalten

Stärkenorientierte Führung Die Andersartigkeit des Anderen optimal nutzen! Wie sehen die Teams der Zukunft aus? Was brauchen Organisationen, um zukünftig in volatilen, stark umkämpften Märkten erfolgreich zu sein? Wie sieht die Führung der Zukunft aus und wie können sich Organisationen und Unternehmen weiter entwickeln, um Teams der Zukunft zu gestalten? Diese Fragen thematisiere ich in … Weiterlesen …