Dr. Holger Schmitz 
Digital Leadership Neue Denkmuster in der VUCA-Welt Digital Leadership und die VUCA-Welt sind in aller Munde! Wer sich mit dem Thema Führung beschäftigt, trifft immer wieder auf Begriffe wie Digital Leadership, VUCA-Welt und Digitale Kommunikation. Doch was hat es damit auf sich und wie können diese Begriffe eingeordnet werden? Nach dem Gastbeitrag von Maximilian Wächter … Weiterlesen …
FÜHRUNG 11.0 – Leadership im Unternehmen Mitarbeiter erfolgreich führen! Leadership im Unternehmen und die damit verbundenen Führungskompetenzen sind sicherlich entscheidende Parameter bezüglich der Fragestellung, ob ein Unternehmen erfolgreich am Markt agiert und Mitarbeiter nachhaltig motiviert werden können. Denn erfolgreiche Führungsarbeit und gutes Leadership im Unternehmen sind wesentliche Faktoren, wenn es darum geht, langfristigen Mehrwert zu … Weiterlesen …
Vertrauensvolle Führung Wie Vertrauen zwischen Führungskräften und Mitarbeitern entsteht Wie lässt sich eine vertrauensvolle Führung zwischen Führungskräften und Mitarbeitern im Unternehmen nachhaltig aufbauen, so dass Misstrauen und Demotivation keine Chance haben und Mitarbeiter sich mit dem Unternehmen und seinen Zielen identifizieren? In diesem Beitrag beschäftige ich mich mit dieser Thematik und versuche Handlungsempfehlungen für eine … Weiterlesen …
Redner für Veranstaltungen und Events buchen bei der business elf® – Managementberatung Professionelle Redner für Veranstaltungen und Events findest Du bei der business elf® – Managementberatung. Unsere Redner sind Experten in Ihrem jeweiligen Fach- oder Themengebiet und tragen mit ihren Vortragsinhalten und ihrer Persönlichkeit zum Erfolg der Veranstaltungen und Events unserer Kunden bei. Denn der … Weiterlesen …
Dem Thema soft skills begegnen wir in unserer Beratungspraxis immer wieder in Gesprächen mit Unternehmern und Personalleitern. Dabei betonen unsere Gesprächspartner oftmals, dass neben den fachlichen Fähigkeiten insbesondere ausgeprägte Führungsqualitäten und soft skills von den Führungskräften erwartet werden. In diesem blog setzen wir das Thema Soft Skills in Bezug zur Wirksamkeit einer Führungskraft!
Führungsqualitäten im Management & Fußball Erik Meijer und Dr. Holger Schmitz im gemeinsamen Interview Führungsqualitäten im Unternehmen sind essenziell für den nachhaltigen Unternehmenserfolg! Im Vorfeld des 10. ADG-Alumni-Tages sprechen Erik Meijer und Dr. Holger Schmitz über Führungsqualitäten im Management und Fußball. Das Video-Interview wurde für den 10. ADG-Alumni-Tag der Absolventen der Managementprogramme GBF und BankColleg3 … Weiterlesen …
Sie möchten Ihren persönlichen DISG Test durchführen oder mehrere DISG Tests für Ihre Mitarbeiter buchen? Dann sind Sie bei der business elf – Managementberatung genau richtig! Denn bei uns erhalten Sie neben dem DISG Profil auch noch eine professionelle und praxisnahe Beratung auf der Basis langjähriger Management- und Führungserfahrungen. Ganz nach dem Motto: „Aus der Praxis für die Praxis!“
Praxisnahe Führungskräfteentwicklung Seminare und Workshop’s Praxisnahe Führungskräfteentwicklung mit den b11®-Leadership Experten! Unsere Seminare und Workshop’s für Führungskräfte dienen der nachhaltigen Führungskräfteentwicklung und bieten Dir einen sehr hohen Praxisbezug. Dabei haben wir unterschiedliche Veranstaltungen für alle Führungsebenenen im Programm. Beginnend auf der Teamleitungsebene über die Abteilungs- und Bereichsleitungebene bis hin zur Geschäftsführungs- und Gesellschafterebene profitieren unsere … Weiterlesen …
Unternehmensentwicklung gestalten Nachhaltige Strategieentwicklung und Business Development Die nachhaltige Strategieentwicklung ist ein zentrales Angebot der business elf® – Managementberatung und bietet umfassende Beratungsleistungen für unsere Kunden. Unsere Angebote reichen dabei von Strategie Workshops über Angebote im Bereich Business Development bis hin zur umfassenden Strategieberatung. In unsere Leistungen fließen langjährige, praktische Erfahrungen auf Geschäftsführungsebene ein, von … Weiterlesen …
Mitarbeiter konsequent und erfolgreich führen und dabei auf Augenhöhe bleiben Mitarbeiter verbindlich und konsequent führen, um Wirksamkeit zu erzielen und dennoch als Führungskraft auf Augenhöhe zu agieren, stellt viele Führungskräfte vor große Herausforderungen. So hören wir in unserer Beratungspraxis von Führungskräften immer wieder Fragen bzw. Kommentare im folgenden Sinne: „Wie soll ich meine Mitarbeiter verbindlich … Weiterlesen …